ซิซัลคัด Sian Carson ให้เป็นประธานเจ้าหน้าที่ประชาชน
Sisal ผู้ประกอบการพนันออนไลน์ชั้นนำที่เป็นส่วนหนึ่งของฟลัทเทอร์ เอ็นเตอร์, ประกาศนัดหมาย C-suite ที่สำคัญบริษัทเปิดเผยเมื่อวันศุกร์ว่าได้คัดผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ด้านองค์กรและทรัพยากรบุคคลที่สำคัญเซียนคาร์สัน, สำหรับบทบาทของหัวหน้าเจ้าหน้าที่ประชาชน.คุณคาดว่าจะเข้าร่วม C-Suite ของ Sisalดูแลกระบวนการเชิงกลยุทธ์ที่เกี่ยวข้องกับการเติบโตของ บริษัทในอิตาลีและต่างประเทศนอกเหนือจากนั้นการนัดหมายนี้เสริมกลยุทธ์การขยายและพัฒนาทั่วโลกของผู้ประกอบการ
คาร์สันนำความทราบที่กว้างขวางและความถนัดที่หลากหลายมาสู่ Sisalแนวทางเชิงกลยุทธ์ของเธอคาดว่าจะขับเคลื่อนการขยายตัวของ บริษัทตอนนี้ Sisal มีเผยตัวในหลายประเทศและมีบุคลากรประมาณ 3,000 คน.ในฐานะผู้ประกอบการที่มีชื่อเสียงที่มีชื่อเสียงในอิตาลี บริษัท ได้ก่อตั้งการจัดการในเขตอำนาจศาลอื่นๆเป็นต้นว่าตูนิเซียตุรกีแอลเบเนียรวมถึงโมร็อกโก
กมหาวิทยาลัยเมลเบิร์นจบการศึกษาด้านมนุษยศาสตร์และเศรษฐศาสตร์ อาชีพวิชาชีพของ Carson ในภาคการเงินเริ่มที่อิตาลีในเวลานั้นคุณมีบทบาทด้านทรัพยากรบุคคลที่แตกต่างกันกับยูนิเครดิตกลุ่ม.คุณกลายเป็นส่วนหนึ่งของกลุ่ม Flutter ในปี 2013ในตอนแรก คาร์สันมีบทบาทที่แตกต่างกันโดยกำกับดูแลการทำงานของ Flutter’sสปอร์ตเบทแบ่งกับแบรนด์ต่างๆเป็นต้นว่าเบตแฟร์ และ แพดดี้ พาวเวอร์.น่าสังเกตว่าคุณครองตำแหน่งหัวหน้าเจ้าหน้าที่ผู้คนซึ่งเธอสามารถสะสมความรู้และข้อมูลเชิงลึกที่เป็นเอกลักษณ์
ประกาศล่าสุดโดย Sisal เกิดขึ้นหลังจากปลายเดือนที่แล้ว Flutter ยืนยันว่าตกลงที่จะซื้อหุ้น 51% ในแม็กซ์เบทผู้ประกอบการเล่นเกมและการเดิมพันชั้นนำในเซอร์เบียข้อตกลงที่ประกาศมีราคาอยู่ที่ 141 ล้านยูโร (148.6 ล้านดอลลาร์) และ บริษัท ยืนยันว่าคาดว่าจะซื้อหุ้นส่วนที่เหลือ 49% ในผู้ประกอบการในช่วงเวลาหนึ่งในปี 2029
คาร์สันยินดีที่ได้เข้าร่วม Sisal
ในแถลงการณ์คาร์สันแบ่งปันเธอความตื่นเต้นเกี่ยวกับบทบาทใหม่ของคุณที่ Sisal.คุณพูดว่าคุณเป็นภูมิใจที่ได้เข้าร่วม บริษัท ในช่วงเวลาที่สำคัญแบบนี้และนำความทราบเชิงกลยุทธ์และคำแนะนำของเธอคาร์สันยกย่องความพยายามของพนักงานมากกว่า 3,000 คนของ Sisal โดยอธิบายว่าการเติบโตและการขยายตัวเป็นสิ่งสำคัญสำหรับ บริษัทสุดท้าย Carson กล่าวว่า: โปรไฟล์ข้ามชาติของ Sisal จะให้โอกาสเราทำงานในประเด็นความหลากหลายและการรวมในทุกมุมมองด้วยเป้าหมายในการเป็นบริษัทชั้นนำในประเด็นพวกนี้.”
”ฉันยินดีต้อนรับอย่างกระตือรือร้นความท้าทายทางวิชาชีพใหม่นี้ในกลุ่มที่ว่าจ้างคนมากกว่า 3,000 คนใน 5 ประเทศที่แตกต่างกันและมีความมักใหญ่ใฝ่สูงในการเติบโตอย่างสม่ำเสมอในอนาคตอันใกล้นี้ แข็งแกร่งในกลยุทธ์ที่ทำให้ผู้คนเป็นศูนย์กลางเสมอ”
เซียน คาร์สัน หัวหน้าเจ้าหน้าที่ประชาชนของ Sisal
ฟรานเชสโก ดูรานเตซีอีโอของ Sisal แบ่งปันความตื่นเต้นของเขาและต้อนรับเธอเข้าสู่ C-suite ของบริษัทตามที่เขากล่าวว่า คาร์สันนำประสบการณ์และความรู้ที่เกี่ยวข้องเพื่อผลักดันการเติบโตในอนาคตของ Sisal ในอิตาลีและต่างประเทศสุดท้าย Durante ได้พูดถึงความสำคัญของการลงทุนในบุคลากรและความสามารถสำหรับอนาคตของ บริษัท ต่างประเทศ